4. ZAJĘCIA WYRÓWNAWCZE

„Efektywne zarządzanie Uniwersytetem Pomorskim w Słupsku w celu minimalizowania zjawiska drop-out”

 

ZADANIE 4

Zajęcia wyrównawcze z języka angielskiego

Cel zadania:

Zniwelowanie różnic w zakresie znajomości języka i jego wyrównanie do poziomu B1, a tym samym wyeliminowanie przyczyny rezygnacji ze studiów z powodu niedostatecznej znajomości języka angielskiego.

Etapy realizacji zadania:

  1. Rekrutacja studentów/tek kierunków społecznych wspieranych w projekcie.
  2. Przeprowadzenie zajęć wyrównawczych dla studentów/tek kierunków społecznych wspieranych w projekcie w grupach o różnym poziomie znajomości (3 edycje).

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

INFORMACJA O REKRUTACJI UCZESTNIKÓW ZAJĘĆ WYRÓWNAWCZYCH Z JĘZYKA ANGIELSKIEGO
Rok akademicki 2026/2027 – 80 miejsc

 

Rozpoczynasz I rok studiów i chcesz pewniej wejść w naukę języka angielskiego na uczelni? Uniwersytet Pomorski w Słupsku zaprasza do udziału w bezpłatnych zajęciach wyrównawczych z języka angielskiego. Zajęcia są częścią projektu ukierunkowanego na wsparcie studentów na początku studiów i ograniczanie ryzyka rezygnacji z kształcenia.


Kto może się zgłosić?
Studenci i studentki I roku studiów stacjonarnych pierwszego stopnia (tzw. SPS) na kierunkach:
• Administracja
• Bezpieczeństwo narodowe
• Logistyka
• Pedagogika
• Zarządzanie
W edycji 2026/2027 planuje się objęcie wsparciem 80 osób. Organizacyjnie przyjmuje się po 16 miejsc dla każdego z pięciu kierunków, przy czym niewykorzystane miejsca mogą zostać przeznaczone dla kandydatów z pozostałych kierunków.


Jak wyglądają zajęcia?
• zajęcia stacjonarne w I semestrze studiów;
• raz w tygodniu po 2 godziny dydaktyczne;
• grupy liczące 10–15 osób;
• poziom A1/A1+ – 40 godzin dydaktycznych;
• poziom A2 – 30 godzin dydaktycznych;
• zakres obejmuje m.in. słownictwo i gramatykę, komunikację, wypowiedzi ustne oraz elementy języka specjalistycznego.


Jak przebiega rekrutacja?
1. Złóż dokumenty rekrutacyjne w terminie wskazanym poniżej.
2. Przystąp do testu diagnozującego poziom języka angielskiego.
3. Na podstawie wyniku testu zostanie utworzona lista rankingowa i lista rezerwowa oraz nastąpi przydział do grupy A1/A1+ albo A2.
Test diagnozujący nie jest egzaminem. Służy rozpoznaniu poziomu językowego i potrzeb uczestnika. Pierwszeństwo w uzyskaniu wsparcia mają osoby z najniższymi wynikami testu, czyli osoby najbardziej potrzebujące zajęć wyrównawczych.
Dokumenty rekrutacyjne:
Regulamin rekrutacyjny oraz załączniki:
1) Formularz zgłoszeniowy uczestnika; 
2) Deklaracja uczestnictwa; 
3) Zgoda na utrwalenie i wykorzystanie wizerunku;
4) Klauzula informacyjna dot. przetwarzania danych osobowych.
 

Dokumenty są dostępne na stronie internetowej projektu oraz w Biurze Projektu przy ul. Bohaterów Westerplatte 64 (CDZ), 76-200 Słupsk, w dni robocze w godz. 7:30–15:30.
Dokumenty można składać osobiście w Biurze Projektu albo drogą elektroniczną na adres: drop.out@upsl.edu.pl

Terminy i kontakt
Termin składania zgłoszeń: do 9 października 2026 r. (piątek)
W przypadku szczególnych potrzeb związanych z dostępnością prosimy o ich wskazanie w formularzu zgłoszeniowym lub kontakt z organizatorem rekrutacji.
 

Dokumenty do pobrania:

 

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

INFORMACJA O NABORZE KADRY DYDAKTYCZNEJ

do prowadzenia zajęć wyrównawczych z języka angielskiego

 

Uniwersytet Pomorski w Słupsku ogłasza nabór kadry dydaktycznej ze Studium Praktycznej Nauki Języków Obcych Uniwersytetu Pomorskiego w Słupsku do realizacji zajęć wyrównawczych z języka angielskiego dla studentów pierwszego roku studiów stacjonarnych pierwszego stopnia kierunków objętych wsparciem w projekcie tj.: Administracja, Bezpieczeństwo narodowe, Logistyka, Pedagogika oraz Zarządzanie.

Charakter i zakres zadania
Zadanie polega na prowadzeniu zajęć z j. angielskiego.
• wsparciem w edycji 2026/2027 objętych zostanie 80 studentów;
• planowane jest utworzenie 6 grup liczących 10–15 osób: 4 grup A1/A1+ oraz 2 grup A2;
• wymiar zajęć: A1/A1+ – 40 godzin dydaktycznych na grupę; A2 – 30 godzin dydaktycznych na grupę;
• zajęcia będą prowadzone stacjonarnie w I semestrze roku akademickiego 2026/2027, co do zasady raz w tygodniu po 2 godziny dydaktyczne.
Warunki zatrudnienia i wynagrodzenie:
●    Forma zatrudnienia: dodatek specjalny z tytułu zwiększenia obowiązków służbowych na czas określony.
●    Stawka godzinowa: 160 zł brutto brutto (Zarządzenie Rektora nr R021.117.23 z 30 listopada 2023 r.).
●    Czas wykonania zadania do 31.01.2027
Wymagania formalne
• wykształcenie wyższe kierunkowe w zakresie języka angielskiego;
• co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w kształceniu akademickim z zakresu języka angielskiego;
• zatrudnienie w Uniwersytecie Pomorskim w Słupsku przez okres co najmniej 1 roku;
• ukończony kurs pt. „Równość szans kobiet i mężczyzn oraz niedyskryminacja ze względu na płeć, pochodzenie i niepełnosprawność”.
Dokumenty zgłoszeniowe
1)    Formularz zgłoszeniowy – nauczyciel j. angielski
2)    Zgoda na utrwalanie i wykorzystanie wizerunku;
3)    Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych;
4)    Oświadczenie Sekcji Kadr i Spraw Socjalnych;
5)    Oświadczenie personelu.

Dokumenty są dostępne:
●    na stronie internetowej projektu;
●    w biurze projektu: ul. Bohaterów Westerplatte 64 (CDZ); 76-200 Słupsk (pon - pt 7.30-15.30)
Miejsce i termin składania zgłoszeń
Dokumenty można składać:
• osobiście: Biuro Projektu, ul. Bohaterów Westerplatte 64 (CDZ), 76-200 Słupsk, pon.–pt. 7:30–15:30;
• e-mail: drop.out@upsl.edu.pl

Termin składania zgłoszeń: 07 październik 2026 r.
O zakwalifikowaniu do udziału w projekcie decyduje Komisja Rekrutacyjna, dokonując oceny spełnienia przez kandydata następujących kryteriów:
1.    posiadanie wykształcenia kierunkowego odpowiedniego do zakresu zadań przewidzianych do realizacji w projekcie – 1 pkt;
2.    posiadanie co najmniej 2-letniego doświadczenia w kształceniu akademickim;
-    2-4 lata – 1 pkt,
-    5-6 lat – 2 pkt.,
-    powyżej 7 lat – 3 pkt.
3. okres zatrudnienia w Uniwersytecie Pomorskim w Słupsku: 
-    a) 1–3 lata – 1 pkt, 
-    b) 4–6 lat – 2 pkt, 
-    c) powyżej 7 lat – 3 pkt;
3.    deklarowana dyspozycyjność, umożliwiająca realizację zadań zgodnie z harmonogramem i założeniami projektu – 1 pkt;
4.    ukończenie szkolenia pn. „Równość szans kobiet i mężczyzn oraz niedyskryminacja ze względu na płeć, pochodzenie i niepełnosprawność – 1 pkt;
5.    uzyskanie rekomendacji Kierownika Studium – 2 pkt.
Z osób nieprzyjętych utworzona zostanie lista rezerwowa.
Termin składania zgłoszeń: do 7 października 2026r.
Zasady wyboru
Zgłoszenia zostaną poddane weryfikacji formalnej oraz ocenie merytoryczno-organizacyjnej. Kluczową rolę w ocenie przydatności kandydatów do realizacji zajęć, doborze nauczycieli do poziomów oraz rekomendowaniu obsady poszczególnych grup pełni Kierownik Studium Praktycznej Nauki Języków Obcych. Szczegółowe zasady określa Regulamin rekrutacji kadry dydaktycznej do prowadzenia zajęć wyrównawczych z języka angielskiego.
 

Dokumenty do pobrania: